La Unión Europea siempre ha sido una defensora del desarrollo sostenible y los derechos humanos. Recientemente, la UE ha aprobado nuevas reglas que tendrán un profundo impacto en las corporaciones tanto dentro como fuera de la Unión. Estas nuevas regulaciones obligan a las empresas a ser más responsables de sus operaciones y de su impacto en el medio ambiente y en los derechos humanos.
La Directiva de Diligencia Debida en Sostenibilidad y Derechos Humanos (CSDDD)
Aprobada el 1 de junio de 2023, la CSDDD obligará a las empresas a prevenir, mitigar y corregir prácticas perjudiciales tanto sociales como medioambientales. Esto incluye implementar planes de transición climática en línea con el objetivo del Acuerdo de París de limitar el calentamiento global a 1,5 ° C.
¿Quiénes están afectados por estas nuevas reglas?
Las nuevas reglas se aplican a las empresas de la UE con más de 250 empleados y una facturación mundial de 40 millones de euros. También afecta a empresas no pertenecientes a la UE que generaron una facturación de más de 150 millones de euros en el mercado de la UE.
Las empresas deberán implementar un plan de transición para limitar el calentamiento global a 1,5 ° y en el caso de empresas grandes con más de 1000 empleados, cumplir con los objetivos del plan tendrá un impacto en la remuneración variable de un director.
Sanciones y mecanismo de supervisión
Las empresas que no cumplan con las reglas serán responsables de los daños y podrán ser sancionadas por las autoridades de supervisión nacionales. Las sanciones incluyen medidas como «naming and shaming», retirar los productos de una empresa del mercado, o multas de al menos el 5% de la facturación neta mundial.
El apoyo del Parlamento Europeo es un punto de inflexión en el pensamiento sobre el papel de las corporaciones en la sociedad. Una ley de responsabilidad corporativa debe asegurar que el futuro está con las empresas que tratan a las personas y al medio ambiente de una manera saludable.
Comunicado de la UE
El Parlamento Europeo ha insistido constantemente en una mayor rendición de cuentas corporativa y en una legislación de diligencia debida obligatoria.
Próximos pasos
Ahora que el Parlamento ha adoptado su posición, pueden comenzar las negociaciones con los estados miembros sobre el texto final de la legislación.
Las nuevas reglas de la UE sobre sostenibilidad corporativa representan un cambio significativo en la forma en que las empresas operan y en cómo se les exige que consideren su impacto en el medio ambiente y en los derechos humanos.
Cumplir con la regulación europea es una obligación, pero también un mecanismo de mejora en las empresas si se hace bien. ¿Necesitas ayuda para entender cómo estas nuevas reglas de la UE podrían afectar a tu empresa? En Gaiambiente, podemos asesorarte sobre cómo mejorar las políticas de sostenibilidad de tu empresa. No dudes en ponerte en contacto con nosotros para obtener más información.
